AMARIS PROJECT OFFICE

Groepsgevoel, dualiteit tussen de klanten en de werkgever, afgetekend verschil tussen de “technische” en de “handels”beroepen… Deze geschillen zijn gekenmerkt  bij de raadgeversberoepen.  Amaris wenst hierop een origineel antwoord te vinden door het oprichten van Amaris Project Office. Het betreft een operationele organisatie die bedoeld is om de typische, klassieke problemen van de raadgevingsberoepen tegen te gaan door een derde dimensie in te voeren in de relaties tussen de verschillende medewerkers van een onderneming. De seniorconsulenten, de verantwoordelijken van de polen of centra alsmede sommige managers bezielen deze structuur, die werkelijk alle werknemers van de ondernemers aanspreekt : deskundigheidspolen, pre-sales, offertes, beheer en definitie van behoeften aan opleiding.